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Thema | als Gerätewart ist man der Dumme | 17 Beträge | |||
Rubrik | Recht + Feuerwehr | ||||
Infos: | |||||
Autor | Heik8o B8., Weimar/Roth / Hessen | 438935 | |||
Datum | 10.11.2007 18:12 | 9723 x gelesen | |||
In unserer Werkfeuerwehr soll ich den Posten des Gerätewartes übernehmen,hierfür bekomme ich 15 Stunden pro Woche von der Werkleitung genehmigt. Jetzt will man von mir die Bestellung unterschrieben haben. Ich verweigere die Unterschrift ,weil mir die Zeit nicht ausreicht, um diese Tätigkeit ordentlich auszuführen.Früher wurde diese Tätigkeit von einem Hauptamtlichen gemacht. Unsere Geschäftsleitung ist der Meinung, dass wir das nicht brauchen(diese Entscheidungen werden von Leuten getroffen ,die noch nie bei uns im Gerätehaus waren oder bei einer Feuerwehr sind).Aber wir wollen den Posten wieder besetzen!Die Stelle wird sogar vom RP gefordert. Man will nur die Unterschrift für die Geschäftsführung.Die Tätigkeit ist hierbei egal.Hauptsache man kann sagen "wir haben alles im grünen Bereich.Wir haben Wehrführer,stellv.Wehrführer und einen Gerätewart" Wie würdet Ihr euch verhalten? Unterschrift ja oder nein? Wie ist es, wenn was passiert? Sind die tätigkeiten das Gerätewartes irgendwo definiert? FwDV`s Wer ist der Dumme? Hat jemand Gerichtsurteile,Erfahrungen oder ähnliches für mich? Gruß Heiko | |||||
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Autor | Magn8us 8H., Pöttmes / Bayern | 438965 | |||
Datum | 10.11.2007 18:50 | 8139 x gelesen | |||
Geschrieben von Heiko BoergerSind die tätigkeiten das Gerätewartes irgendwo definiert? FwDV`s Nach Besuch eines entsprechenden Lehrganges sollte sich diese Frage nicht mehr stellen ;-) Die FwDV sagen meines Wissens über Wartungsarbeit nicht viel aus, eher schon UVV usw, dort sind Prüfintervalle etc. aufgeführt... Geschrieben von Heiko Boerger Man will nur die Unterschrift für die Geschäftsführung.Die Tätigkeit ist hierbei egal.Hauptsache man kann sagen "wir haben alles im grünen Bereich.Wir haben Wehrführer,stellv.Wehrführer und einen Gerätewart" komische "Taktik"... Grüße Magnus PS: Vielleicht ein Fall für einen anonymen Thread? | |||||
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Autor | Olaf8 S.8, Hirschberg / Baden-Württemberg | 438966 | |||
Datum | 10.11.2007 20:02 | 8038 x gelesen | |||
Geschrieben von Heiko BoergerWie ist es, wenn was passiert? Also, wenn du noch keinen Gerätewart-Lehrgang besucht hast, bzw. das auch nicht vorgesehen ist, würde ich an deiner Stellen einen Teufel tun und irgendwas unterschreiben. Gruß Olaf | |||||
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Autor | Heik8o B8., Weimar/Roth / Hessen | 438968 | |||
Datum | 10.11.2007 20:27 | 7986 x gelesen | |||
Hallo Kameraden! Den Lehrgang habe ich gemacht,FwDV´s und Prüfgrundsätze habe ich auch. - die Unfallverhütungsvorschrift GUV-G 9102 - die Unfallverhütungsvorschrift GUV-V D 29 - die Unfallverhütungsvorschrift GUV-V D 36 - die Unfallverhütungsvorschrift GUV-V D 8 - die Unfallverhütungsvorschrift GUV-V C 53 - die Feuerwehrdienstvorschrift FwDV 2 Nur das reicht den Herrschaften nicht. Gerichtsurteile wären nicht schlecht. (Bitte nicht falsch verstehen!!!!) | |||||
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Autor | Yves8 K.8, Pohlheim / Hessen | 438971 | |||
Datum | 10.11.2007 20:40 | 7915 x gelesen | |||
Hi, ist doch alles ganz Einfach, in der zur Verfügung gestellten Zeit, die Aufgaben soweit man kann durchführen, was nicht gewartet werden kann weil keine Zeit vom Fahrzeug nehmen mit bericht an die Wehrführung dass bestimmte Geräte nicht Einsatzbereit sind. Wird irgendwann den erwünschten Erfolg zeigen, spätestens wenn Fahrzeuge abgemeldet werden müssen. Gruß Yves Man muss wissen, wie weit man zu weit gehen kann. (Jean Cocteau) | |||||
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Autor | Olaf8 S.8, Hirschberg / Baden-Württemberg | 438973 | |||
Datum | 10.11.2007 20:48 | 8050 x gelesen | |||
Geschrieben von Heiko BoergerDen Lehrgang habe ich gemacht,FwDV´s und Prüfgrundsätze habe ich auch. Dann wäre es ja schonmal fachlich kein Problem. Wie groß ist die WF denn eigentlich? Damit man einen Eindruck erhält, wieviel Arbeit auf Dich zukäme. Gruß Olaf | |||||
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Autor | Jose8f M8., Bad Urach / BaWü | 438975 | |||
Datum | 10.11.2007 20:52 | 7905 x gelesen | |||
Geschrieben von Heiko BoergerSind die tätigkeiten das Gerätewartes irgendwo definiert? FwDV`s Bei einer Pflichtenübertagung sollten die übertragenen Tätigkeiten auch darin definiert sein. Geschrieben von Heiko Boerger Wie würdet Ihr euch verhalten? -Tätigkeitsfeld genau definieren lassen -Deine Zweifel schriftlich dokumentieren und einreichen -Die Klausel in die Pflichtenübertragung aufnehmen, daß Du Tätigkeiten extern vergeben kannst, wenn Du nicht alle Tätigkeiten selbst erledigen kannst -Dann unterschreiben (auch als Zeichen guten Willens dafür, daß Du den Lehrgang erhalten hast -Wenn es Probleme gibt: Melden (dokumentiert) macht frei und belastet den Vorgesetzten. Geschrieben von Heiko Boerger Wer ist der Dumme? Wer macht den Fehler? Du führst eine Wartung nicht durch, die Du per Unterschrift als durchgeführt dokumentierst- im Schadensfall kann es für Dich (mit) ein Problem sein. Du führst eine erforderliche Wartung nicht durch, weil Du keine Zeit hast und weist Deinen Vorgesetzten nachweislich schriftlich darauf hin- Problem des Vorgesetzten. mit freundlichen Grüßen Jo(sef) Mäschle | |||||
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Autor | Heik8o B8., Weimar/Roth / Hessen | 438976 | |||
Datum | 10.11.2007 20:57 | 8119 x gelesen | |||
wir sind 25 Leute 1 ELW 11 1 GW 59 1 TLF 16/24 22 1 LF8 41 1 TSF 47 1 Sprinkleranlage 1 Dieselpumpe zur Notkühlung für das kühlen unseres Kupolofens jede Menge Feuerlöscher im Werk wir sind eine Gießerei | |||||
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Autor | Jose8f M8., Bad Urach / BaWü | 438980 | |||
Datum | 10.11.2007 21:06 | 8067 x gelesen | |||
- Liste- Welche Führerscheinklasse hast Du? Bist Du befähigte Person für das Prüfen und Warten von Sprinkleranlagen bzw. des Motors nach den Vorganen Eures Sachschadensversicherers? (Was gibt denn der Hersteller des Diesels vor, wer den wie oft warten muß?) Geschrieben von Heiko Boerger jede Menge Feuerlöscher im Werk wir sind eine Gießerei Hast Du eine anerkannte Ausbildung dafür? mit freundlichen Grüßen Jo(sef) Mäschle | |||||
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Autor | Heik8o B8., Weimar/Roth / Hessen | 438982 | |||
Datum | 10.11.2007 21:16 | 8008 x gelesen | |||
Füherscheinklasse 3 unser Fahrzeuge werden von Mercedes gewartet und ansonsten haben wir Faher genug. Die Sprinkler werden durch den Hersteller Boos und Nohl gewartet wir machen nur Probeläufe mehr nicht. Feuerlöscher tauschen wir nur aus gefüllt werden die auch wo anderst. Lehrgänge wären für diese Sachen kein Problem machen können wir eigendlich alles. | |||||
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Autor | Jose8f M8., Bad Urach / BaWü | 438985 | |||
Datum | 10.11.2007 21:32 | 8004 x gelesen | |||
Welche Aufgaben hast Du in Sachen Atemschutzwartung? mit freundlichen Grüßen Jo(sef) Mäschle | |||||
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Autor | Heik8o B8., Weimar/Roth / Hessen | 438986 | |||
Datum | 10.11.2007 21:33 | 7993 x gelesen | |||
Geht mich so nichts an! Der Lehrgang kommt nächstes Jahr dran | |||||
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Autor | Jose8f M8., Bad Urach / BaWü | 438988 | |||
Datum | 10.11.2007 21:35 | 7944 x gelesen | |||
Geschrieben von Heiko BoergerGeht mich so nichts an! Aus meiner Perspektive erscheint mir das durchaus machbar- und wenn nicht: Melden... mit freundlichen Grüßen Jo(sef) Mäschle | |||||
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Autor | Heik8o B8., Weimar/Roth / Hessen | 438989 | |||
Datum | 10.11.2007 21:37 | 7935 x gelesen | |||
Danke!!! | |||||
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Autor | Flor8ian8 B.8, Völklingen / Departement Saare | 439024 | |||
Datum | 11.11.2007 09:36 | 8077 x gelesen | |||
Geschrieben von Heiko Boerger15 Stunden pro Woche Ist eine Menge Zeit. Ist immer immerhin fast wieder eine halbe Stelle. KAnnst du bei Bedarf Überstunden als GW machen? Geschrieben von Heiko Boerger en Posten des Gerätewartes Und was macht der so? Mit kameradschaftlichem Gruß Florian **** "Prüft sorgfältig bevor ihr Bewährtes ändert, aber haltet nicht an Bewährtem fest, wenn die Lage dies nicht länger rechtfertigt und die bewährte Lösung nicht den Erfordernissen der Zukunft entspricht" Scharnhorst *** Aus gegebenem Anlass: Liebe Mitleser, dieses ist einzig und alleine meine Meinung, über die man gerne mit mir reden kann. Disskusionen hinter meinem Rücken messe ich keinerlei Wert zu. | |||||
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Autor | Lüde8r P8., Kelkheim / Hessen | 439051 | |||
Datum | 11.11.2007 11:55 | 7938 x gelesen | |||
Hm, dumm ist wer dummes tut - oder nicht tut. Wenn Du den Arbeitsaufwand nicht abschätzen kannst, mußt du es halt dokumentieren, damit die verbrauchte Zeit kalkulierbar wird. Und was nicht geschafft wird, muß durch Überstunden, durch andere GW, oder Fremdvergabe gelöst werden. Entscheident ist, daß Du das meldest ... Gruß LP Grüße Lüder Pott Wer sich getroffen fühlt, war mit großer Wahrscheinlichkeit gemeint... | |||||
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Autor | Clau8s G8., Darmstadt / Hessen | 439075 | |||
Datum | 11.11.2007 13:08 | 7911 x gelesen | |||
Hallo... was Lüder Pott schreibt ist wohl in jeder Wehr Realität. Und genau: Wichtig ist, daß man es dem Dienstvorgesetzten meldet. MfG Claus "Ich vertrete stets nur meine eigene Meinung..." | |||||
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