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| Rubrik | Rettungsdienst | zurück | ||
| Thema | DRK in Borna braucht Hilfe! | 31 Beiträge | ||
| Autor | Chri8sti8an 8B., Neuenhaus / Nds. | 533830 | ||
| Datum | 07.01.2009 17:33 MSG-Nr: [ 533830 ] | 10969 x gelesen | ||
| Infos: |  alle 7 Einträge im Threadcontainer anzeigen | |||
Geschrieben von Neumann Thomas Im Moment ist es in der Mode, bei 'quasi staatlichen' Firmen für höhere Löhne zu streiken und bei privaten Anbietern billiger Abschlüsse zu akzeptieren (siehe z.B. Lokführer). In der Zeitschrift NEON Ausgabe 12/08 war ein Bericht mit dem Titel: "Je mehr Idealismus ein Job verlangt, desto schlechter seine Bezahlung. Wie kann das sein?" Zwar stand da jetzt kein RA/RS drin, wohl aber Pflegeberufe/Heilberufe. Grundtenor des Ganzen: Es werden Teilzeitverträge seitens der Privaten/Öffentlichen Träger der jeweiligen Einrichtung abgeschlossen. Mit dem Kalkül, dass der jeweilige Mitarbeiter (z.B. Pflegerin) nach 20 Stunden nicht den "Hammer" fallen lässt, sondern quasi umsonst Mehrarbeit leistet, weil der eigene Idealismus trotz eigentlichen Feierabend, Patient xy nicht unversorgt lassen kann. Ich kenne es nun aus dem Bereich der Altenpflege, dass dort einige gGmbH´s in bedrohlicher Schräglage sind. Die Angestellten verzichten (müssen verzichten) auf einen Teil ihres Einkommens. Und gerade in dem Bereich sind die Löhne nicht gerade so hoch. Eventuell wurde dieser Idealismus in Leipzig zu stark strapaziert. Gruß Christian Bergmann Meine Meinung ist nicht unbedingt die meiner Feuerwehr www.feuerwehr-neuenhaus.de | ||||
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