Rubrik | Freiw. Feuerwehr |
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Thema | In Krusendorf brennt die Luft | 59 Beiträge |
Autor | Chri8sti8an 8F., Wernau / Baden-Württemberg | 592272 |
Datum | 15.11.2009 17:04 MSG-Nr: [ 592272 ] | 9543 x gelesen |
Infos: | 15.11.09 Buchtipp: Das Pinguin-Prinzip: Wie Veränderung zum Erfolg führt
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1. Maschinist
2. Mitarbeiter
Geschrieben von Arthur Scherzwenn bei dir in der Firma ein Unternehmensberater kommt und Einsparungspotential sieht, kündigs du auch gleich einmal von selbst ??
Wenn das Unternehmen gut ist greift es die Ideen entsprechend auf und setzt sie um.
Und Unternehmensberater sind meist auch nicht die Neuerfinder des Rades, sondern sie trauen sich in sehr vielen Fällen einfach nur das anzusprechen, was im Unternehmen eigentlich die meisten MA wissen, aber eben von alleine nicht darauf reagieren sondern im alten Trott so weitermachen wie bisher auch immer. Dann dürfen sie sich nachher nicht beschweren, wenn jemand externes kommt, das anspricht und dann kurzfristige) Maßnahmen ergriffen werden.
Sie selbst hatten dann i.d.R. vorher mehrere Jahre Zeit, die selben Ideen (oder Ideen mit dem selben Ziel) auch zu haben und umzusetzen.
Und ich rechne mich zu denen, die versuchen diese (zwangsläufigen?) Entwicklungen vorherzusehen und auch umzusetzen ganz ohne externe Berater (zu deren Gilde ich früher gehörte ;-) ).
Dieser Beitrag gibt ausschließlich meine persönliche Meinung zum Thema wieder!
Christian Fischer
Wernau
P. S.: Besucht uns doch mal auf unseren Internetseiten: www.feuerwehr-wernau.de
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