.... den ganzen Quatsch hätte man sich sparen können, wenn man einfach weiterhin die Möglichkeit hätte, in Arbeitszeit und Bereitschaftszeit zu unterscheiden.
Nur leider können wir in diesem Fall auch nicht nur auf die Arbeitgeber schimpfen, denn es gibt ja auch etliche unter uns, die unbedingt auf die Umsetzung der 48h/Woche mit allen Vor und Nachteilen gedrängt haben......und nun heulen, das man uns den schönen 24 Stunden Dienst "wegnehmen" will......................
Nun ja, schauen wir mal was die Zukunft bringt. Sagen kann man ja leider immer noch nichts, es sei denn, man verfügt über eine TÜV geprüfte Glaskugel ;-)
Gruß
Christian
Und wie bei allen anderen auch: Alles meine private Meinung!
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Arbeitszeit - alternativen? Wie gehts bei euch weiter