Du sollst doch hier nicht politisch werden :-) Ausserdem kann ich(will ich) das nicht beantworten.
Ich finde es einfach nicht in Ordnung, das der Mainstream einfach langsam in die Richtung geht,alles bequem auf den Dienstherrn bzw. Dienststellenleitung zu schieben und die eigene Verantwortung(bewusst) zu vernachlässigen.
Mir kann doch keiner weismachen, das es im Bestreben,mancher Dienstherrn bzw.Dienststellenleitungen ist, bei sowieso schon vorhandenen schwachen Stellenstrukturen ,bewusst AGT Stellen wochenlang nicht besetzen zu können,weil eine Untersuchung aus was weiß ich für Gründen nicht zeitnah stattfinden kann? Oder gar die Mißachtung durch den Mitarbeiter verlangt ?
Sicher mache ich mir dann schon Gedanken wenn ich mit 53 im HLF 9x am Wachtag die Schnüffelbüchse aufnehmen muss, derweil der 30jährige frisch vom Lehrgang ASW fährt, aber die Gedanken tausche ich dann mit dem Zuständigen aus und nicht mit der Phantasie.
Gruß Klaus
Der Tod stellt aus versorgungsrechtlicher Sicht die stärkste Form der Dienstunfähigkeit dar.
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Hier geschriebenes ist alles privat und nicht meines Dienstherrn's
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