1. Maschinist
2. Mitarbeiter
Geschrieben von Juergen W.Ja, aber ist es denn nicht so dasz "sind grundsätzlich durch Freizeit auszugleichen" nichts weiter ist als ein ansich von irgend jemandem "voellig frei erfundener" Text den "man" jederzeit aendern kann ?
Die Verwaltung ist schon an das Gesetz gebunden. Es bleibt also - hatte ich aber auch geschrieben - noch das Auszahlen der Mehrarbeitsstunden, aber da gibt es keine Zuschläge wie im Tarifrecht.
Geschrieben von Juergen W.Ich entsinne mich dasz in unserem Haustarifvertrag aehnliche Formulierungen standen, aber auf Druck der MA dann ueber Gewerkschaft und Personalrat dafuer gesorgt wurde dasz auf Antrag des MA's !!! die Ueberstunden ausbezahlt wurden und zwar zu 125%.
Tarifvertrag, ja, möglich. Der DRK-Reformtarif kennt nach meiner Erinnerung sogar 150%.
Geschrieben von Juergen W.Mein Vater war Eisenbahner (Zugfuehrer) mit A8 und hat, solange ich mich erinnern kann dafuer "gekaempft" dasz auch der Job mal mit A9 belohnt wird.
Alles legitim. Jetzt kommt aber der Polizeikommissar (mit Studium!) und sieht sich ungleich behandelt. Also muss (in NRW, Nds, HH u.a.) jeder Polizist auf dem Streifenwagen mindestens A11 verdienen, damit er gegenüber dem Lokführer wieder abgehoben ist. Merkst du was? So kann das ja nicht weitergehen!
Gruß, Stefan
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